De acuerdo con el usuario @comunidadlatinaenusa, de TikTok, al menos tres prácticas debes evitar si eres latino y trabajas en los Estados Unidos. Pero, ¿por qué son tan importante tenerlas en cuenta?
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Lo primero a destacar, es que existen diversos factores interrelacionados que contribuyen a las dificultades que enfrentan los latinos para conseguir trabajo en Estados Unidos:
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- Barreras lingüísticas: La falta de dominio del inglés, idioma predominante en el mercado laboral estadounidense, representa un obstáculo significativo para muchos latinos. Esto limita sus oportunidades de acceder a empleos bien remunerados y cualificados, relegándolos a menudo a trabajos manuales o de baja remuneración.
- Discriminación: La discriminación por origen étnico o nacional es una realidad que enfrentan muchos latinos en el proceso de búsqueda de empleo. Estudios y organizaciones han documentado casos de prejuicios en la contratación. Esto porque se les da preferencia a candidatos no latinos, incluso cuando estos poseen menos experiencia o calificaciones.
- Falta de reconocimiento de credenciales extranjeras: Las credenciales educativas y profesionales de países latinoamericanos no siempre son reconocidas en Estados Unidos. Esto obliga a muchos latinos a revalidar sus estudios. Incluso tomar cursos adicionales para poder competir en el mercado laboral estadounidense, lo que implica tiempo, esfuerzo y recursos económicos adicionales.
- Redes de apoyo limitadas: La falta de acceso a redes de contactos profesionales y oportunidades de mentoría puede dificultar la inserción laboral de los latinos. Estas redes informales suelen ser cruciales para acceder a información sobre ofertas de trabajo. También para recibir recomendaciones y obtener apoyo en el proceso de búsqueda de empleo.
- Segmentación del mercado laboral: Los latinos se encuentran sobrerepresentados en ciertos sectores como la agricultura, la construcción y el trabajo doméstico, donde las condiciones laborales suelen ser precarias, los salarios bajos y las oportunidades de ascenso limitadas.
- Desigualdades socioeconómicas: Los latinos en Estados Unidos enfrentan desigualdades socioeconómicas que afectan sus oportunidades de educación, capacitación y acceso a empleos de calidad. La falta de acceso a una vivienda asequible, atención médica y cuidado infantil de calidad puede limitar su capacidad para participar plenamente en el mercado laboral.
- Impactos de la migración: Los migrantes latinos, especialmente aquellos indocumentados, enfrentan barreras adicionales para acceder al empleo formal. El temor a la deportación, la falta de estatus legal y las restricciones para obtener permisos de trabajo los hacen vulnerables a la explotación laboral y limitan sus opciones de empleo.
- Dificultades para obtener licencias y permisos: Algunos trabajos en Estados Unidos requieren licencias o permisos específicos que pueden ser difíciles de obtener para los latinos, especialmente para aquellos con estatus migratorio irregular. Esto limita su acceso a oportunidades laborales en sectores como la salud, la construcción y el transporte.
- Perfiles raciales y sesgos: Los latinos pueden enfrentar perfiles raciales y sesgos en los procesos de selección de personal, donde sus nombres, apellidos o apariencia física pueden generar prejuicios en los empleadores.
- Falta de acceso a oportunidades de capacitación: Las oportunidades de capacitación y desarrollo profesional son limitadas para los latinos. Esto impide adquirir las habilidades y conocimientos necesarios para acceder a empleos mejor remunerados y con mayor demanda en el mercado laboral.
«ERRORES» QUE NO DEBE COMETER UN LATINO
Apuntado lo anterior, y atendiendo las recomendaciones de dicho usuario de TikTok, siempre debes evitar una vez con empleo en Estados Unidos, lo siguiente:
- Tus compañeros no son tus amigos: No, las personas que trabajan contigo no son tus amigos. Ellos son compañeros de trabajo y tienes que tratarlos como tal.
- No digas cuál es tu sueldo: En todo trabajo hay competencia y no todos los empleados ganan lo mismo. Inclusive si cumplen el mismo rol con las mismas actividades, ya que, esto depende de muchos factores.
- Mantén tu vida íntima privada: No compartas cada dato íntimo al detalle. Algunos compañeros lo pueden usar en tu contra.
@comunidadlatinaenusa 3 errores que nunca debes cometer en tu trabajo 🇺🇸 #inspira #cosejos #motivacional #estadosunidos #latinosenusa #comunidadlatina #sueñoamericano #hispanosenusa ♬ Inspirational – neozilla 
